Chargé(e) de mission maîtrise de l’énergie et habitat

Date de publication de l’offre :
24 septembre 2026

Type de poste

Corps : Fonction publique territoriale
Filière : Administrative
Catégorie : A
Grade : Attaché
Durée du travail : 35h hebdomadaires
Recrutement contractuel, CDD de 4 mois pour remplacement congé maternité

Date limite de réception des candidatures : jeudi 5 novembre à 18h

Prise de poste souhaitée : 4 janvier 2027

CONTEXTE

Le syndicat mixte d’aménagement et de gestion du Parc naturel régional du Gâtinais français rassemble 72 communes, réparties sur les départements de l’Essonne et de la Seine-et-Marne.
Créé en 1999, le Parc a pour objectif notamment, de préserver le patrimoine naturel, paysager et architectural de la région.

Pôle habitat – service public de la rénovation de l’habitat (SPRH)

Composition du service : 11 personnes

Sous l’autorité de la directrice du Parc, le ou la chargé(e) de mission anime la politique de maîtrise de l’énergie et de maintien de l’autonomie dans le logement, auprès des habitants et porteurs de projet privés, en relation avec ses interlocuteurs internes (agents du Parc) et externes (responsables de services des intercommunalités, Présidents et élus référents des intercommunalités, maires).

Animation de la politique de rénovation des logements auprès des habitants et porteurs de projet privés du Parc.

LES MISSIONS DU POSTE

MISSIONS PRINCIPALES

Accueillir et conseiller les porteurs de projets dans le cadre de la rénovation de leur habitat

• Conseiller les propriétaires privés sur les travaux à prioriser dans le cadre de leurs projets de rénovation de logement (accueil et conseil téléphonique, lecture d’audits et de devis, …)
• Animer des permanences sur le territoire des intercommunalités partenaires
• Participer aux réunions d’équipe ou groupes de travail des intercommunalités

Accompagner les acteurs privés pour une rénovation performante de leur logement dans le cadre de « Mon Accompagnateur Rénov’ »

• Soutien administratif à l’agent en poste pour la réalisation des dossiers (rédaction de courriers, etc.)

Sensibiliser aux changements de comportements pour économiser l’énergie et mieux vivre dans son logement

• Mener des actions de sensibilisation sur la rénovation de l’habitat (tenue de stands, animation de réunions publiques, balades thermiques…)

MISSIONS SECONDAIRES

• Participer aux autres actions du pôle et du Parc, dans une logique de transversalité
• Participer à l’animation des instances du Parc, en particulier la commission énergie et habitat
• Participer au projet éco-responsabilité de l’équipe
• Évaluer les actions du Parc : mise en œuvre du logiciel de suivi et d’évaluation EVA